Perfiles raciales
El Código de Ocupaciones de Texas 1701.164 especifica que la Comisión de Texas para Law (TCOLE) recopila datos basados en incidentes de acuerdo con el Código de Procedimiento Penal, artículos 2.131 a 2.138. Los administradores principales de los organismos law que cumplan los criterios deben presentar informes sobre discriminación racial a su órgano rector, así como a la TCOLE. Cada organismo debe presentar un informe anual en línea seleccionando y completando la opción de informe que se aplique a su situación particular. Los informes se presentan en línea a través del TCLEDDS. El período de presentación de informes del año anterior comienza el 1 de enero del año en curso y finaliza el 1 de marzo del año en curso.
La política del Departamento Distrito Escolar Independiente de Houston es actuar de manera proactiva e investigar las presuntas infracciones de la law. Los agentes harán cumplir las leyes locales, estatales y federales de manera responsable y profesional, sin distinción de raza, etnia u origen nacional. Se prohíbe estrictamente a los agentes participar en la discriminación racial tal y como se define en esta política. La discriminación basada en prejuicios es una táctica policial inaceptable y no será tolerada. Esta directiva se adopta en cumplimiento de los requisitos de los artículos 2.131 a 2.136 del Código de Procedimiento Penal de Texas, que prohíbe a los agentes del orden de Texas participar en la discriminación racial.
Las denuncias por presuntas violaciones relacionadas con la discriminación racial pueden presentarse ante el Departamento Distrito Escolar Independiente de Houston, situado en 3500 Tampa St., Houston, Texas 77021. También puede enviar la denuncia por correo electrónico a PDConcerns@HoustonISD.org. De acuerdo con law estatal, las denuncias deben estar escritas y firmadas por el denunciante. Una vez recibida la denuncia, el jefe de policía iniciará una investigación interna.